Zakaj Dilbertov ustvarjalec meni, da so super cilji pot do neuspeha

2024 Avtor: Malcolm Clapton | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2023-12-17 04:10

Ta članek ponuja pogled na uspeh, cilje in strast slovitega Dilbertovega karikaturista Scotta Adamsa.

Vsaka strategija, ki je v teoriji dobra, se v praksi izkaže za neumno. Scott Adams, Dilbert Management

Svetovno znani risar Scott Adams je poleg risanja stripov in pisanja knjig navdušen podjetnik. Za njim je veliko (približno 30) poslovnih podvigov, ki so propadli.

Berite naprej, če želite izvedeti, zakaj Adams verjame, da hrepenenje po supercilju ne bo uspelo, in zakaj je "sistemski pristop" edini način za uspeh.

To ne pomeni, da Adamsu ni mar za svoj posel. A jasno razume, da je (približno) 9 od 10 njegovih idej obsojenih na propad.

Ko se vse izide, sem navdušen nad vzrokom. Če ne, potem ne.

Tako ga neuspehi ne ustavijo pri premikanju. Tako ga nista ustavila dva neuspešna poskusa ustanovitve gostinskega podjetja, propad živilskega podjetja, pa tudi slike, ki javnosti niso bile všeč.

Ko prepoznate razliko med tem, kar dobivate, in tem, kar ste upali, da boste dobili, se ponavadi počutite pod stresom ali razočaranjem. Če so vaša pričakovanja razočarana, postanete razočarani in napeti.

Namenoma znižujem pričakovanja. Mislim, da imam veliko manj možnosti za uspeh, kot upam. Prav tako ne pričakujem, da mi bo moje delo prineslo dolgoročni uspeh.

Nikoli ne vlagajte v nekoga, ki je strasten

To idejo je Adams sprejel med svojo bančno kariero. Njegov nekdanji šef mu je prepovedal vlaganje v startupe, katerih vodje so navdušeni nad svojim poslom. Zakaj? Ker "strast zamegli um, ljudje delajo napake, ker jih poganja strast" - je dejal šef. Namesto tega je priporočil, naj Adams vlaga v ljudi, ki imajo izkušnje in trdo delajo.

Slišim, da nihče ne more izbrati zmagovalca za poslovno idejo. Vsaj, ko vlagatelji slišijo startup govor, ne morejo reči: "Verjetno bo delovalo, to v celoti predvidevamo."

Z drugimi besedami, včasih so slepo verjeli, da lahko izberete zmagovalno poslovno idejo, zdaj pa preprosto slepo verjamejo, da lahko najdete super ekipo ali osebo, ki je briljantna, polna energije in obsojena na uspeh.

Zaradi tega je Adams verjel, da je strast slaba. »Ko boste zaslužili svojo prvo milijardo, boste verjetno zelo navdušeni, saj vam bo to spremenilo življenje. Ti si naredil! In zaradi tega boste delovali precej strastno, «piše.

Mnogi ljudje mislijo, da strast vodi do uspeha. Res pa je nasprotno: uspeh rodi strast.

Kaj storiti tistim, ki so že nad nečim navdušeni?

Adams se na to odzove z besedami, ki so bile nekoč naslovljene nanj: »Risanec? Kaj pa, da bi postal odvetnik?" Imeti morate "rezervni" načrt, po možnosti dva.

Supercilji te depresirajo

Po Adamsovem mnenju je največja težava pri supercilih ta, da se počutiš kot neuspeh.

Recimo, da želite izgubiti 5 kg in se vsak dan tehtate: kako gre? Prepričan sem, da se boste počutili kot neuspeh, tudi če bo res napredek. Bistvo je, da boste ves čas v čustveno boleči fazi »poluspeha« (ali napol neuspeha). Ampak ne boste čutili, da vam je uspelo.

Zato si ne bi smeli postavljati super ciljev. Prvič, nikoli ne veš, ali si si zadal pravi cilj (morda obstaja boljši način?). Drugič, velik cilj, kot so slepi, je vedno prednostna naloga, ne opazite, kaj se dogaja okoli vas. In okoli, na sorodnih področjih, so lahko zelo zanimive priložnosti.

Današnji svet je popolnoma nepredvidljiv. Ne morete napovedati, kako se bo vaša kariera odvijala čez eno leto. Ne morete predvideti, kakšna tehnologija se bo pojavila in kako bo spremenila svet. Morda bo robot zasedel vaše delovno mesto. Postavljanje globalnih ciljev v našem svetu ima torej svoje pomanjkljivosti.

To ne pomeni, da si Adams želi popolnoma opustiti postavljanje ciljev. Prepričan je, da je treba cilje postaviti v nekaj preprostih kratkoročnih primerih. Na primer, lahko si prizadevate ustreliti mehko oko na tekmovanju v lokostrelstvu ali obdelovati 16 hektarjev zemlje, če ste kmet.

Toda nikoli ne formulirajte cilja, kot je ta: "Čez pet let želim prevzeti mesto svojega šefa." Morda boste zamudili številne možnosti za uspešnejši razvoj kariere, če se osredotočite nanjo.

Sistematičen pristop je ključ do uspeha

Adams postavlja sistem v nasprotje s svojimi cilji. To je tisto, kar počnete iz dneva v dan, da bi bili uspešni.

Ustvarjanje Dilberta ni bil moj cilj. To je bila le ena od mnogih stvari, ki sem jih poskusil v svojem življenju. Vse te stvari so imele nekaj, zaradi česar niso delovale, čeprav bi bil, če bi, bil velik uspeh. Če ne poznate moje zgodbe, vam povem - jaz sem srečnež. Ta tip je poskušal ustvariti vsaj eno vredno stvar. A to ni bila pot polna sreče. To je težko delo. Veliko sem se trudil in nisem vedel, kateri mi bo prinesel uspeh, dokler nisem poskusil in videl odziva trga.

Po mnenju Scotta Adamsa, če bi "Dilbert", tako kot druga prizadevanja, propadel, tega "začasnega neuspeha" ne bi dojel kot osebni neuspeh. Konec koncev je v poslu sreča pomemben dejavnik. Sistematično povečevanje možnosti za srečo je edini način za uspeh.