Stvari, o katerih morate razmišljati pred odhodom na porodniški dopust: 10 resničnih nasvetov

2024 Avtor: Malcolm Clapton | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2023-12-17 04:10

Olga Litvinova, podpredsednica kadrovske službe in mati treh otrok, je lahko združila delo in porod. Delila je svojo osebno izkušnjo in povedala, kako pravilno iti na porodniški dopust in na kaj biti še posebej pozoren.

Dve majhni črti lahko razdelita vaše življenje na zelo različna "prej" in "potem". Kaj je čez obzorje? Kaj vse ženske, ki aktivno gradijo svojo kariero, tako skrbi in nenadoma izvedejo, da bodo kmalu postale mama?

To pot sem prehodila trikrat, združila sem delo in otroke, zato z veseljem delim svojo osebno izkušnjo.

1. Trajanje porodniškega dopusta

Ko vaš vodja ugotovi, da ste v položaju, bo eno prvih vprašanj, na katero se morate pripraviti: "Kako dolgo nameravate sedeti na porodniškem dopustu?" Vprašanje je zelo logično in jasno – če ključni igralec ni v akciji, mora delodajalec razumeti, kaj storiti. Upoštevajte, da je veliko odvisno od vašega odgovora: ali bodo vaši kolegi lahko nekaj časa izkoristili to funkcionalnost, ali bodo iskali nekoga na začasni porodniški ali, odkrito povedano, ne bodo predolgo čakali na vašo vrnitev.

2. Denar

Zelo pomembna točka, zlasti za tiste ženske, katerih dohodek igra pomembno vlogo v družinskem proračunu. Meseci pred odlokom bodo hitro minili, zato se osredotočite na načrtovanje svojih stroškov.

Zelo malo delodajalcev nadomesti to obdobje, ki presega tisto, kar zahteva zakon, zato se morate pripraviti na močan padec dohodka. To ni niti dobro niti slabo, samo dejstvo. Vse, kar načrtujete, lahko povečate za 30% - običajno pride do nepredvidenih stroškov, katerih obstoj si je zdaj težko predstavljati.

Tisti, ki imajo odloženi dohodek, imajo rahlo prednost, na primer letni bonus.

3. Zdravje

Zdaj je čas, da to storite, tudi če vam roke prej niso segale. Pozorno preučite, katere priložnosti so na voljo v programu VHI, ki ga ponuja delodajalec. Pogosto se lahko za doplačilo razširi na možnosti za vodenje nosečnosti in poroda. Pozanimajte se tudi o programih otroškega zavarovanja.

4. Zaključek projektov in prenos zadev

Če ne želite iti naravnost iz pisarne v bolnišnico, je bolje, da ta postopek začnete vnaprej. Kdo so vaši nasledniki in pri katerih vprašanjih? Napišite načrt za izvedbo ključnih nalog in se vnaprej dogovorite z vodjo. Če se začnejo dolgi projekti, razmislite, kdo vas bo v njih podvojil in jih lahko nato dokončate.

5. Prihodnji način delovanja

Določite, kdaj ste pripravljeni na vrnitev na delo in v kakšni obliki. Imela sem izkušnjo tako zelo hitrega izstopa iz porodniškega dopusta kot možnosti sedenja skoraj dve leti - razlika je zelo opazna. Če je prehod iz enega stanja v drugo bolj gladek, je proces prilagajanja lažji. Možna je tudi vrnitev na delo s krajšim ali krajšim delovnim časom – o tem se pogovorite s svojim delodajalcem. Če vam to dopušča specifika poklica, lahko razmišljate o možnosti dela na daljavo.

6. Koristi in koristi

Pazljivo preučite delovno zakonodajo, da boste razumeli, kakšne dodatne možnosti imate. Najenostavnejši primer njihove uporabe v praksi je skrajšanje delovnega dne zaradi odmorov za hranjenje otroka, ki so zakonsko obvezni za zaposlene ženske z otroki do enega leta in pol.

7. Vaši pomočniki

Pogovorite se z ljubljenimi, kdo in v kakšnih težavah vas lahko podpre. Prav tako je bolje poiskati varuško vnaprej, da se lahko postopoma vrnete v aktivno družabno življenje. Mimogrede, po zakonu imajo pravico do starševskega dopusta ne samo mama, ampak tudi oče in celo babica. V procesu lahko zamenjate vloge. Osebno poznam primere, ko so očetje najresnejših moških poklicev šli na porodniški dopust. Opustite stereotipe, delajte, kot želite!

8. Pripomočki

Stvari, kot so prsna črpalka, sterilizator, parna naprava, elektronska gugalnica za malčke in drugo, so prihranile milijone ur novim mamicam in jim sprostile roke za druga pomembna opravila. Ni jih treba kupiti vseh, veliko si lahko izposodite od prijateljev.

9. Počitek

Za rojstvo otroka, predvsem pa za prvič neprespanih noči, boste res potrebovali moč. Pomislite, kdaj je bolje vzeti prej neizkoriščene počitniške dni. Najpogostejša situacija je, da ženska na predvečer porodniškega dopusta izkoristi še en plačan dopust in tako izkoristi to zakonsko pravico.

10. Nove funkcije

Ocenite, katere nove priložnosti se vam odpirajo v obdobju odloka, za katerega je prej močno primanjkovalo časa. Pojdite na razstavo, začnite šivati križ ali se dodatno izobraževati - vse je odvisno od vaših interesov in ravni ambicij. Pogosto je ta čarobni premor lahko odlična odskočna deska za vaš naslednji karierni preskok ali ustanovitev lastnega podjetja.